דו"ח פעילות שנתי - שנת המשפט תשפ"ד - 1.9.2023 עד 31.8.2024

מטרות

• הענקת סיוע משפטי מקצועי ללא עלות (ייעוץ וייצוג) לציבור הפונים לתכנית, ובכפוף לתבחיני הזכאות הק בועים בתכנית, תוך הכרה בחשיבות להגיע לכלל אוכלוסיות היעד הנזקקות לשירותים אלה – פעילות הליבה.

• מיתוג התכנית כמיזם הפרו- בונו הגדול והמשמעותי בישראל.

• קידום מותג עורך הדין החברתי- קהילתי וחיזוק תרבות ההתנדבות והמעורבות החברתית בקרב קהילת עורכי הדין בישראל. • דחיפ ה להכרה והוקרה של רשויות המדינה ומערכת המשפט בתכנית – שאיפה לקבל הכרה מדינתית שתבוא לידי ביטוי בין היתר באופן רגולטיבי (שינוי ותיקוני חקיקה שיסייעו לקידום מטרות התכנית ומטופליה.

שיווק יח"צ, דוברות ופרסום התכנית.

חיזוק הקשרים עם מחוזות הלשכה.

תחומי אחריות

• ועדת חריגים – ועדה ארצית בראשות עו"ד עמית מור. הוועדה תדון במקרים בהם הפונה חורג מתנאי הזכאות של התכנית אולם מטעמים אחרים מיוחדים שבשיקול דעת יש לאשר את ייצוגו בכל זאת. ועדת החריגים תנחה את הממונים בקשר למקרים בהם ניתן לאשר ייצוג אף בחריגה מהרף. • מנהלת התכנית – ניהול שוטף מקצועי ומנהלתי של כלל מערך התכנית (מחלקת שכר מצווה) לרבות כלל התפקידים המוגדרים בכללי לשכת עורכי הדין לממונה ארצי. ניהול קרן התרומות שכר מצווה בע"מ וניהול הקשר עם דירקטוריון התכנית, ראש הלשכה, יו"ר התכנית והמנכ"ל. תפקיד ביצועי של קידום ובי צוע מדיניות ראש הלשכה, יו"ר התכנית והמועצה – כפיפות ישירה לראש הלשכה, יו"ר התכנית ומנכ"ל הלשכה. • ממונים מקצועיים – ניהול מקצועי ומשפטי של מערך הפעילות המחוזית תחת אחריותם. במידת הצורך מענה וגיבוי לממונים ולמחוזות נוספים – כפיפות ישירה למנהל התכנית. • מזכירות התכנית – טיפול אדמנסרטיבי בכל הפניות המגיעות לתכנית, שיבוץ הפונים בתחנות הייעוץ, קשר ישיר עם עורכי הדין המתנדבים, והפעלת מוקד הטלפוני של התכנית 1700-505-500 המופעל על ידי הסטודנטים המתנדבים.

39

Made with FlippingBook. PDF to flipbook with ease